人才队伍建设是推动公司科技进步、提升企业核心竞争力的最主要力量之一。英德市云超聚合材料有限公司（简称云超化工）正在全力打造一支素质优良、适应新世纪的激烈竞争的优秀的技能型、创新型、复合型的高层次人才队伍。
云超化工坚持“以人为本”，为员工的成长和进步创造相互信任、相互尊重的企业文化氛围，为员工的技术创新与管理创新创造必备的条件，并对有突出表现和突出贡献的员工予以及时奖励和表扬。
云超化工坚持尊重知识、尊重人才：一、为人才营造良好的发展空间---做到事业留人；二、以技能和业绩为主要指标的薪酬结构和完善的福利政策---做到待遇留人；三、创造优良的企业文化氛围，不断增强企业凝聚力---做到感情留人。
云超化工尊重和保护员工权益，积极稳妥地推进薪酬、福利和保险制度的改革和完善，激励高层次经营管理、专业技术和关键技能人才。建立多层次社会保险体系的总体要求，积极健全各项保险制度，做好各项基本保险，维护员工的切身利益。
云超化工为您提供极具竞争力的薪酬，优美的工作环境，学院式的全面培训体系，多方位的福利保障和广阔的职业发展空间，同时给每个人提供发挥自己能力的空间，实现自我价值。
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